W marcu przeciętne miesięczne wynagrodzenie brutto w sektorze przedsiębiorstw wzrosło o 12,4 procent w ujęciu rocznym i wyniosło 6665,64 zł brutto. Taką informację opublikował Główny Urząd Statystyczny.
Wynagrodzenia rosły najszybciej w sektorze nieruchomości i branży informatycznej. Słabsze wyniki były natomiast w górnictwie i branży rolniczej.
Pensje na terenie całego kraju są jednak bardzo zróżnicowane. Najwyższe wynagrodzenie notowano w województwie mazowieckim, na drugim miejscu było województwo dolnośląskie; różnica między tymi województwami wynosiła ok. 800 zł. Najniższe wynagrodzenie notowano w województwie świętokrzyskim, tutaj różnica w porównaniu z najwyższym wynagrodzeniem wynosiła ok. 2 tys. zł.
GUS poinformował też, że przeciętne zatrudnienie w sektorze przedsiębiorstw wzrosło w marcu o 2,4 procent, licząc rok do roku.
Zdaniem Łukasz Kozłowskiego, głównego ekonomisty Federacji Przedsiębiorców Polskich, jest to jedna z przyczyn wzrostu płac. – W sytuacji, gdy bezrobocie jest bardzo niskie, brakuje kandydatów do pracy, firmy muszą oferować coraz bardziej atrakcyjne warunki także w zakresie wynagrodzenia po to, żeby dalej zwiększać poziom zatrudnienia i zapełniać kadrowe luki w swoich przedsiębiorstwach – przekonywał.
Drugim, wymienionym przez eksperta, elementem podwyżek w przedsiębiorstwach jest presja inflacyjna. – Pracownicy obawiają się utraty siły nabywczej na skutek inflacji i to też powoduje wzrost oczekiwań płacowych – argumentował Łukasz Kozłowski.
W kolejnych miesiącach – jak poinformowali analitycy Polskiego Instytutu Ekonomicznego – płace także będą rosnąć w dwucyfrowym tempie.
Źródło: oprac. za polskieradio.pl. Zdjęcie ilustracyjne – fot. Shutterstock.
